Stellenangebote
Hinweis für Personalvermittlungen, Personalberatungen, Headhunter und Zeitarbeitsunternehmen
Wir besetzen unsere offenen Stellen grundsätzlich ausschließlich über Direktbewerbungen. Eine Zusammenarbeit mit externen Personalvermittlern, Personalberatungen oder sonstigen Personaldienstleistern erfolgt nur aufgrund einer vorherigen ausdrücklichen Beauftragung in Textform durch eine hierzu autorisierte Stelle unseres Unternehmens.
Unaufgeforderte Akquise-Anrufe und Akquise-E-Mails sind nicht erwünscht. Wir widersprechen solchen Kontaktaufnahmen ausdrücklich. Eine Einwilligung in werbliche Kontaktaufnahmen per E-Mail sowie eine mutmaßliche Einwilligung in telefonische Akquise bestehen nicht.
Bitte übersenden Sie uns ohne vorherige Beauftragung keine Kandidatenprofile, Lebensläufe oder sonstigen Bewerbungsunterlagen. Die unaufgeforderte Übersendung solcher Unterlagen stellt keine von uns beauftragte oder angenommene Vermittlungsleistung dar und führt nicht zum Abschluss eines Vermittlungs-, Makler- oder sonstigen Dienstleistungsvertrags.
Aus der bloßen Übersendung oder dem Empfang unaufgeforderter Unterlagen entsteht kein Anspruch auf eine Vermittlungsprovision, ein Honorar oder sonstige Gebühren. Dies gilt insbesondere, wenn sich die betreffende Person später unabhängig von der Profilübersendung unmittelbar bei uns bewirbt und von uns eingestellt wird.
Unaufgefordert übersandte Profile und Bewerbungsunterlagen werden nicht inhaltlich geprüft, nicht an Fachabteilungen weitergeleitet und grundsätzlich unverzüglich gelöscht.
